Viện nghiên cứu nhà máy Tsunagu (dựa trên Chuo-ku, Tokyo, Giám đốc: Ohno Hiroshi), một viện nghiên cứu cho các phong cách làm việc khác nhau dựa trên Tsunagu Group Holdings Inc. Dữ liệu liên quan đến thị trường được công bố bởi các cơ quan chính phủ và những người khác, và biên soạn chúng một cách dễ hiểu. Lần này, chúng tôi đã biên soạn báo cáo tháng 12 năm 2024 dựa trên dữ liệu mới nhất được phát hành vào cuối tháng 1, vì vậy chúng tôi muốn báo cáo về nó. 16441_16655
*Chi tiết báo cáoở đây
[Chủ đề]
1. Đây là cùng một mức cho tháng thứ ba liên tiếp.
13965_14012
13982_14026
■ 1. Tỷ lệ ưu đãi việc làm hiệu quả cho tháng 12 là 1,25 lần.
14196_14289
14296_14395

14560_14600
14906_15048

■ 3. Tốc độ tăng trưởng của các cơ hội việc làm mới là -3,7% so với cùng tháng năm ngoái, đánh dấu một tháng thứ hai liên tiếp tiêu cực.
15424_15566

15857_15992
(nguồn)
Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi "Giới thiệu việc làm chung (tháng 12 năm 2024)"
15605_15644
nk "rel =" Noopener noreferrer " Viện nghiên cứu phong cách làm việc của TsunaguCái gì
16441_16655
Yêu cầu về vấn đề này | Viện nghiên cứu phong cách làm việc của Tsunagu(Tsunagu Group Holdings Co., Ltd.) chịu trách nhiệm: WADA Mail: tsuna-ken@tsunagu-grp.jp |
---|